HALUANRIAU.CO, TIPS - CV atau Curriculum Vitae adalah data pribadi yang sering jadi administrasi pendaftaran kerja.
Saat melamar kerja, ada CV yang bakal masuk tong sampah atau sama sekali tidak diproses oleh pihak perusahaan.
Untuk menghindari hal itu, CV yang baik perlu dibuat agar tidak sia-sia.
Agar CV terancang baik, para jobseeker perlu paham apa yang menjadi alasan CV dibuang.
Alasannya karena CV yang dimuat tidak lolos seleksi berkas. Namun ada kasus lain yang terjadi.
Pasalnya, banyak HRD yang langsung mendiskualifikasi berkas sebelum membaca CV yang dilampirkan.
Dilansir dari akun Instagram @buruan_kerja, dijelaskan sebab tertolaknya CV yang dikirim pada pihak perusahaan yaitu:
1. Tidak Mencantumkan Posisi
Saat melamar pekerjaan di perusahaan atau lembaga, pencari kerja perlu melampirkan posisi yang ingin dilamar. Hal itu nantinya akan memudahkan HRD untuk memilih kandidat. Job seeker cukup menuliskan pada subject email atau dokumen fisik berkas posisi yang diinginkan.
Artikel Terkait
Cara Memasang Otomatis Pompa Air, Tanpa Memanggil Tukang agar Hemat Biaya
Simak Cara Bangkitkan Semangat Jualan Setelah Terpuruk
Cara Memasak Nasi Goreng Telur Otentik a la Uncle Roger
Jackie Chan Sebal Ketika Orang Menyapanya dengan Cara Ini